打造人資服務行業新引擎 金柚網麒麟系統2.0構建數字大平臺
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2019-12-17 10:40    文章來源:金柚網
文章摘要:一直致力于以技術賦能人力資源服務發展的金柚網,將立足于中國人力資源服務的行業優勢,以用戶體驗為中心,通過數字化沉淀人力資源業務,從廣度與深度上打造豐富人力資源解決方案與應用場景,構建更完整的人力資源開放生態,形成高效、便捷、智能的人力資源服務生態鏈。

12月10日,金柚網在北京召開媒體溝通會,詳細介紹了其最新發布的麒麟系統2.0(以下簡稱麒麟系統)。

一直致力于以技術賦能人力資源服務發展的金柚網,將立足于中國人力資源服務的行業優勢,以用戶體驗為中心,通過數字化沉淀人力資源業務,從廣度與深度上打造豐富人力資源解決方案與應用場景,構建更完整的人力資源開放生態,形成高效、便捷、智能的人力資源服務生態鏈。

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數字化是現代企業發展趨勢與方向,其實質是構建一切業務數字化,一切數據業務化的完整閉環,實現所有業務環節流轉線上化,業務數據標準化沉淀,通過大數據、算法挖掘分析,獲取結論、智能決策來反哺業務,可全面降低運營成本,減少資源消耗,沉淀企業核心競爭力,推進企業創新,推動業務高效發展。

目前各大互聯網巨頭在數字化轉型進行布局,以阿里巴巴為代表的電商平臺,以數據分析重新定義購物;以騰訊為代表的社交平臺,以微信為流量入口打造日常生活門戶;以滴滴為代表的智慧出行平臺,通過精準計算實現便捷出行。

作為中國人力資源服務行業技術迭代的推動者,金柚網始終致力于科技賦能人力資源發展,圍繞著“人的數字化”,搭建了連接企業連接人的數字化平臺——麒麟系統,為用戶帶來創新體驗和全新價值的同時,賦能人力資源全產業共同發展。

麒麟系統由輕便前臺、穩健后臺、智能中臺構成,實現高內聚低耦合、自動路由、智能算法,全面滿足個人用戶與企業用戶不同需求。針對企業用戶,麒麟系統以企業管理需求場景為出發點設置人性化前臺,實現前置標準、一次輸入、自動流轉、快速反饋;針對個人用戶,前臺則根據對求職者、被雇傭者、消費者、個體經營者、自由職業者等不同角色的需求分析,來設計創新產品,在帶來感性體驗的同時,顯著提升效率。作為智能化的人資服務系統,麒麟系統中臺采用低耦合高內聚的業務流轉自動路由,全路徑和字段充分解耦,合并共性模型進行處理,通過前置算法、最短路徑、去人工干預實現自動流轉,并且組建分層建模關聯分析的全維度BI系統;麒麟系統基于底層復雜規則參數的疊加運算系統,打造穩健后臺,可靈活處理全國超過3萬的條件各異的政策規則,確保業務靈活調節又保持高度穩定。

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麒麟系統在人力資源服務諸多場景中顯著提升運營效率,例如在全流程外包中,客戶只需要依據要求,輸入崗位要求、招聘數量、用工制度、項目周期等基本信息,系統自動分析出合理用工模式、項目成本、風險點及概率,形成完整方案后定制為商務合同,企業管理者和外包員工在操作前臺進行人機交互,中臺自動流轉社保處理、薪酬計算、個稅申報、入離職處理等事宜,根據用工過程中的具體服務訂單自動合并為月賬單,并自動扣款反饋,為用戶帶來便捷高效的人力資源一站式體驗。

在靈活用工領域,企業客戶在輸入項目說明、項目周期、用工場景、用工時長等基本需求后,系統自動分析出用工組合方案:包含勞務用工、非全日制用工、實習用工、個人承攬等組合方案,并測算出對應的成本和風險點,中臺根據每一類用工模式進行準確的閉環流轉,保證法務、財務、業務的合規性和完整性,從而實現增效合規的人資服務與體驗。

作為一個開放性數字平臺,未來,麒麟系統將加快推進數字化人力資源服務生態圈的建設,與云計算、AI、BI、5G+loT、區塊鏈、VR技術融合發展,以智能硬件加持,實現萬物互聯,構建數字化人力資源服務生態圈,構建資源整合、信息共享的開放性數字平臺,打造全終端、全場景的人力資源豐富應用,賦能個人提升人資價值,推動企業高效發展,助力人力資源產業健康快速發展。


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